为推动南通大学化学化工学院学院学科团队建设和系室主任的管理经验培训工作，4月3号下午，学院荣幸地邀请到南京师范大学化学与材料科学学院院长唐亚文教授、教务处副处长周云两位专家来院交流，为学院新一届院系室主任和广大青年教师带来学院和科研团队建设、发展和管理经验等方面的培训讲座，主持工作副院长钱涛教授主持本场活动。
唐亚文教授简介：唐亚文，男，南京师范大学化学与材料科学学院院长，教授，博士生导师，全国有机电化学及工业协会副理事长、中国氢能协会委员、江苏省化学化工学会理事、江苏省电化学专业委员会主任、江苏省新型动力电池重点实验室主任、江苏省氢燃料电池汽车产业研究中心委员、江苏省教育学会化学教学会理事长。研究方向为能源材料、电化学，在Angew. Chem.、Adv. Mater.、Adv. Energy. Mater.、Adv. Funct. Mater.、Nano Lett.、Nano Energy、ACS Nano、Adv. Sci.、Chem. Sci.等期刊发表SCI论文200余篇，他引8000余次，H因子51；申报和授权国家发明专利36件；主编教材/专著3部；主持国家863项目和国家自然科学基金项目等9项，省部级4项；获江苏省教学成果二等奖两项，省科学技术奖两项。南京师范大学奕熙精英教师奖、教书育人奖、师德先进个人奖获得者。周云，女，南京师范大学教务处副处长。
唐亚文院长首先作了《化学学科之过去、现在和未来》的报告，简单介绍了南京师范大学化学与材料科学学院学院发展历史沿革学科发展和专业建设。重点介绍了学院目前的基本情况，包括师资队伍、科研产出、人才培养、办学特色等。最后介绍了学院建设目前存在的问题和学院“十四五”规划主要目标任务。唐院长围绕着化学学科在发展中遇到的困难和阻力，分享自身在提升学科发展、重点打造学科中“生命医药健康”和“能源材料”两大特色方向中的做的努力和相应的学院、团队管理经验，为我院化学和材料科学学科建设方面提供宝贵建议和详细思路。
随后，唐亚文院长作了《人才成长过程中的角色设计》的报告，唐亚文教授结合自身的成长经历，给系室主任和广大青年教师在成为人才的几个必要条件、人才项目的特点、如何成为一个优秀的高校教师、如何在科研上求发展、如何培养学生，以及人才培养规律等方面做了细致和深入的讲解。唐亚文教授在讲座上，结合自身的发展历程，勉励学院青年教师要教学科研工作中要“能吃苦，肯吃亏，有韧性”。唐亚文教授还以自己所带的学生为例，为广大教师生动讲述了在个人发展的过程中要建立属于自己的人生档案，留下个人发展的证明。讲座结束之后，唐亚文教授同青年教师作了亲切交流，结合自己修改项目书的实例和经验，对如何申报国家级人才及凝练科学思想分享自己的看法和意见，提出科研工作者在研究工作中要有自己的标签和特色，为青年教师在项目申请、凝练科学问题等方面解疑释惑，为学院的高质量发展提供了有效的思路和指导。
此次化学化工学院系主任工作坊暨青年教师发展论坛活动的圆满结束，不仅增强了南通大学化学化工学院与南京师范大学化学与材料科学学院之间的交流与合作，同时为院系室主任和学院青年人才们提供了一个宝贵的学习机会。我们期待在唐亚文教授等优秀专家学者的指导和经验分享下，南通大学化学化工学院的青年人才们一定会在后续的工作中不断提升自身地教学科研本领，共同推动学院的高质量发展。（李同飞）
